Codéveloppement

« Le Codéveloppement est une approche de formation qui mise sur le groupe et sur les interactions entre les participants pour favoriser l’atteinte de l’objectif fondamental : améliorer sa pratique professionnelle. »

Le groupe de codéveloppement professionnel - Adrien Payette et Claude Champagne, 2000

Objectifs

  • Expérimenter le codéveloppement
  • Apprendre la méthode
  • Apprendre des techniques d’animation

 

Approche pédagogique

  • Apprentissages théoriques
  • Expérimentation de la méthode
  • Apprentissage des techniques d’animation à même l’expérimentation

 

Nos services

  • Formations publiques et privées sur l’animation de groupes
    de codéveloppement
  • Coaching des animateurs
  • Animation de groupes de codéveloppement
  • Sessions privées contactez-nous pour connaître les coûts

Animer des groupes de codéveloppement

Soyez les acteurs de votre succès, exercez-vous à animer des groupes de codéveloppement et déployez-les en entreprise, la solution pour apprendre dans l’action.

DÉCOUVREZ UNE FORMATION NON TRADITIONNELLE, SOUS FORME DE JEU SÉRIEUX

Participez à un exercice de codéveloppement où vous devenez à tour de rôle avec les autres participants, l’animateur du groupe.

Enseignée par France Lefebvre, CRHA, cette formation dynamique et différente vous permet d’apprendre et d’appliquer la méthode tout en enrichissant vos compétences d’animateur.

La séance se déroule avec des cartes à piger qui vous guideront sur le rôle que vous devez jouer.

Vous découvrirez les 3 rôles et les 6 étapes du codéveloppement en les mettant en application :

Les 3 rôles

  • L’animateur
  • Le client
  • Les consultants

Les 6 étapes

  • L’exposé de la situation
  • Le contrat
  • La clarification
  • La consultation
  • La synthèse et le plan d’action
  • L’évaluation et l’intégration des apprentissages

Les cartes de jeux ont également la fonction de vous guider dans la mise en pratique de vos compétences d’animateur.

Les 4 compétences

Clarification Contrôle et organisation Stimulation Facilitation

 

Le jeu vous amène aussi à appliquer des outils de créativité et à gérer les participants difficiles.

En action!   Cartes de rôles
En action!       Cartes de rôles

 

Allez de l’avant. Préparez-vous à déployer des groupes de codéveloppement dans votre entreprise.
Contactez-nous pour organiser votre formation d’animateur de groupes de codéveloppement.

 

NOS FORMATIONS :

Virage 180 : Recadrer sans discipliner - Gérer en 140 caractères ou moins - Absentéisme 101 : Gérer le quotidien